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 質量是企業的生命,質量是效益的源泉,質量是企業賴以生存的基礎,高質量依靠高素質的
   人才來實現。


   本公司視人才為企業經營與發展的根本,是公司第一戰略性資源。提倡“可持續發展”的人力資源開發;恪守“以人為本”的管理思想;堅持“尊重人、依靠人、培養人、成就人”的人才理念;為每一位員工提供施展才華的舞臺,建立一套完整的人力資源管理體系,采取有效方式幫助人才持續成長,體現“人盡其才,才盡其用”,最終實現企業的壯大與個人職業生涯發展的完美結合。

    塑造優秀的企業文化,營造和諧融洽的工作環境。

    吸納各類人才,建立基于崗位價值的薪酬分配模式。

    建立有效的績效考核體系,形成“公平、公正、公開”的人才競爭氛圍,

      不斷優化人力資源配置。

    充分發揮人才的潛能,栽培信奉公司理念的人才與團隊,提高人才的綜合素質。

    設計富有挑戰性的工作,提供內外部平等的機會,建立公平合理的晉升機制。

    推行員工職業生涯管理,為公司做出貢獻的同時體現個人在事業道路上的人生價值。

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